Cómo usamos WordPress ERP aquí en Wedevs – Parte 1

Cada empresa necesita una solución automatizada para administrar sus operaciones diarias. Sin tales soluciones, se vuelve realmente difícil para la gerencia operar con éxito la empresa. Siendo igual, Wedevs también requiere una herramienta poderosa para administrar a sus más de 5 más de 0 empleados y también operaciones comerciales diarias. Es posible que ya sepas, somos los creadores de WP ERP, la primera planificación de recursos empresariales de WordPress (ERP). Entonces, ¿pensamos por qué no usar nuestra propia solución para administrar nuestra empresa? Este es un enfoque excelente para garantizar que ofrezcamos nuestra solución final y funcional a nuestros usuarios finales y funcionales. Podrías preguntar … ¿Cómo es?
Bueno, lo que es que cuando usamos la solución, resolvemos nuestros propios problemas. Tenga en cuenta que cada empresa está experimentando problemas casi similares todos los días y tiene que lidiar con ellos correctamente. Como resultado, cuando resolvemos nuestros problemas utilizando la solución, podemos garantizar que nuestros usuarios puedan resolver los suyos. Suena muy complejo, ¿verdad? No se preocupe, he preparado dos publicaciones de blog lo suficientemente largas para explicar este enfoque. También le mostraremos cómo usamos WP ERP para nuestro uso. Resuelva sus propios problemas para resolver otros como cualquier otra compañía exitosa, Wedevs tiene que tratar con las operaciones comerciales básicas, incluidas las
Gestión de empleados
Gestión de finanzas
Comercializar nuestro negocio
Trabajando con la tecnología
Mantenimiento de pedidos
Atención al cliente
Gestion de Stocks
Gestión de nuestros activos
Reclutamiento de nuevos empleados
Además, hay cientos de operaciones que deben administrarse todos los días. WordPress ERP, como todo comenzó, quería crear algo para ayudarnos a administrar nuestra empresa primero. Después de una amplia investigación y trabajo duro de nuestro COO y cofundador, el Dr. Nizam Uddin, decidimos crear nuestro propio sistema ERP de WordPress. CTO y nuestro fundador, Tareq Hasan, se dieron cuenta de la importancia de tener módulos de recursos humanos, contabilidad y CRM en nuestro negocio. Siendo una nueva empresa, Wedevs no tenía muchos recursos y fuerza laboral para tratar las operaciones comerciales generales. ¡Ni siquiera sabían cómo dirigir una empresa! Entonces, ¿qué harán las nuevas empresas o nuevas empresas para resolver tales problemas? Teniendo esto en cuenta y darse cuenta de que no hay una suite ERP completa para WordPress, Tareq Hasan inmediatamente comenzó a trabajar en la solución. Desde el principio, Wedevs, lo más importante, Tareq Hasan, pensó que WordPress no es solo un CMS, sino una plataforma en la que cualquier cosa se puede construir e implementar. Si pudiera manejar su oficina en el tablero de WordPress, ¿por qué no lo querría? ¡Bam! La idea nació después de dos años de arduo trabajo y codificación, Tareq Hasan y el Dr. Nizam Uddin lanzaron con éxito WP ERP el 16 de marzo de 2016. Puede leer todo sobre el lanzamiento beta de WP ERP desde aquí.
¿Cómo administramos nuestra oficina ahora? Wedevs es una familia de casi más de 5 más de 0 miembros ahora. Es un equipo bastante grande para una empresa de WordPress. Gestionar a todas estas personas no es una tarea fácil. Requiere una supervisión estricta y una comprensión cuidadosa. Teníamos la intención de usar WP ERP como software de gestión de nuestra empresa porque nos gusta WordPress. Ahora, permítanos mostrarle cómo usamos WP ERP para administrar nuestras operaciones diarias, así como nuestra oficina. La gestión de una empresa es realmente difícil y muy compleja. Debido a que hay muchas tareas que administrar, puede llevar tanto tiempo pasar por toda la publicación. Por lo tanto, planeamos crear 2 partes (episodios) para esta publicación interesante. En la primera parte, mostraré el viaje de un empleado, de hecho, cómo llegué aquí y cómo la administración de Wedevs operó todo. Principalmente, las operaciones de recursos humanos (recursos humanos) se demostrarán aquí. Comencemos entonces. Empleo de empleados que usan la extensión de reclutamiento de WP ERP, así que escuché por primera vez sobre Wedevs en la web mientras aprendía WordPress en 2015. Vi su circular en un famoso periódico y seguí el enlace dado. Tuve que llegar a su página de reclutamiento y desde allí solicité una publicación adecuada.
Después de completar la solicitud directamente desde su sitio, recibí un correo electrónico de notificación sobre una solicitud exitosa. Parecía muy fácil.
Cuando solicité, mi solicitud fue recibida por el equipo de Wedevs y ellos –

Evalué mi solicitud

Entrevista telefónica programada
Ha realizado el examen en línea
Entrevista colocada cara a cara
Me llamó en la publicación
Todos estos pasos junto con el proceso de aplicación y aplicación se administraron utilizando el complemento de reclutamiento WP ERP. Todos los empleados de Wedevs tuvieron que pasar por estas etapas para obtener sus respectivos puestos. Aquí, en Wedevs, administramos adecuadamente la información de nuestros candidatos. Seguimos el flujo de trabajo paso a paso para que el proceso de reclutamiento sea más eficiente.
Juzgamos a cada uno de nuestros candidatos con los criterios apropiados, para que podamos obtener las mejores personas en la lista. Y el complemento de reclutamiento nos ayuda a hacer todas estas cosas fácilmente.
Mantener la información de los empleados y administrarlos utilizando el módulo de recursos humanos, el jefe del departamento de recursos humanos y el administrador de Wedevs, administra los datos, departamentos y designaciones de todos los empleados utilizando el módulo de recursos humanos WP ERP. Puede lograr una visión general del estado de los departamentos de recursos humanos en una sola página, lo que facilita su trabajo y también reduce el margen de error.

El módulo WP ERP HR puede crear perfiles individuales para cada uno de los empleados. Podemos autenticarnos con nuestros propios perfiles y actualizar los datos si es necesario. Además de los datos, hay muchas otras características que ayudan tanto a los empleados como a la gerencia a trabajar en armonía.

Toda nuestra información laboral está disponible aquí. También podemos ver la información básica de nuestros colegas.

Lo más importante es que podemos acceder a diferentes servicios de recursos humanos, que incluyen licencia, presencia, activos, nómina, etc. Además, podemos generar informes de calidad y significativos con nuestra solución HRM. Ayuda a la gerencia de Wedevs a tomar decisiones importantes cuando sea necesario.

Aquí, muestro solo una proporción del número de personas. Esto muestra el crecimiento del equipo por meses. Gestionando la presencia de empleados con asistencia a ERP WP ahora, una de las actividades más importantes dentro de una empresa, la presencia. Sí, administrar la presencia de los empleados es realmente importante, porque no puede asegurarse de que su empresa trabaje sin problemas sin averiguar si todos llegan a tiempo o no. Por lo tanto, tenemos nuestra propia presentación WP ERP para asegurarnos de que todos participen en la oficina diaria. El equipo de gestión de Wedevs puede crear los registros de presencia para cada día, y la página de presentación general muestra el estado de presencia de todo el equipo de Wedevs.


Debemos seguir un proceso de participación de dos vías. Al principio, tenemos que golpear nuestras cartas en el aparato biométrico para ingresar a la oficina. El dispositivo registra nuestro tiempo de presencia y podemos importarlo en nuestro sistema de presencia. También utilizamos la función de auto-presentación de WP ERP para registrar y check-out.

El equipo de gestión puede ver los detalles de presencia de cada empleado. Además, nosotros, los empleados, podemos ver nuestra propia información sobre nuestra presencia de nuestro perfil de recursos humanos.

Cuando se toma la presencia, el equipo de gestión puede ver los detalles en las hojas de presencia.

¡La gestión de vacaciones y vacaciones es más fácil que nunca! Preguntar y aprobar las vacaciones es otra tarea importante en el trabajo. Hacemos lo mismo. La gestión de documentos para esta tarea es realmente difícil y mantener todos los registros de vacaciones es complicado. Nuestro módulo de recursos humanos ha incorporado un sistema de gestión de vacaciones. Entonces, usamos nuestra propia solución. Nuestros empleados envían solicitudes de vacaciones utilizando sus propios perfiles de recursos humanos y evaluaciones de gestión. Finalmente, aprueba o rechaza las vacaciones de acuerdo con su prioridad. Además, la gerencia de Wedevs puede ver el calendario de las vacaciones que muestran todas las vacaciones aprobadas y rechazadas de cada empleado por un cierto período de tiempo. Luego se puede manejar directamente desde el calendario.

Wedevs enumera todas las vacaciones gubernamentales dentro del sistema de gestión de licencia WP ERP. Esto se integra automáticamente con el módulo de recursos humanos, y los empleados reciben notificaciones de vacaciones en el tablero.

¡También hay una versión frontend! WP ERP tiene un módulo premium llamado “HR frontend”. Permita que sus empleados accedan a sus perfiles de recursos humanos en el front-end. Es una aplicación de una página que se carga muy rápidamente y proporciona una experiencia fluida para el usuario. Así es como se ve –

Nuestros empleados utilizan principalmente la versión frontend debido a su hermosa interfaz y experiencia rápida. Puedes leer todo sobre esta increíble aplicación de la publicación a continuación. RELACIONADO: Presentamos los nuevos activos de WP HR frontend WP. Manejado correctamente con los activos WP Wedevs tiene muchos activos utilizados por empleados, como computadoras portátiles, escritorios, proyectores, automóviles, etc. Para administrarlos y asignarlos a los empleados, utilizamos nuestro propio sistema de gestión de activos. WP ERP puede almacenar activos virtuales y realizar un seguimiento de las asignaciones. Incluso los empleados pueden solicitar un activo de sus perfiles de recursos humanos. Creamos activos virtuales en nuestro sitio web de WordPress y realizamos un seguimiento de sus asignaciones. Todos los activos tienen detalles importantes, incluido el código del artículo, la fecha de registro, la fecha, la fecha de vencimiento, etc. Esto hace que las cosas sean mucho más fáciles para todos administrar los activos dentro de la empresa.

¿Que sigue? En este artículo, hemos demostrado cómo Wedevs utiliza WP ERP para administrar las operaciones completas de recursos humanos. Desde el reclutamiento de empleados hasta la administración de todo el equipo, WP ERP ha demostrado su potencial para facilitar nuestras cosas, aquí en Wedevs. Al usar nuestra propia solución, siempre encontramos nuevas formas de resolver nuestros problemas. Sorprendentemente, los usuarios también nos ayudan, porque creemos que su problema es nuestro propio problema. Publicaremos la próxima parte en la que le mostraremos cómo administramos nuestras cuentas, clientes y también proyectos. Recuerde comentar a continuación lo que piensa sobre WP ERP, una suite completa para la administración de su empresa. Lea la segunda mitad de la historia →